Responsable de Domaine SAP Mm et Sd H/F Emploi CDI

Rejoignez un groupe industriel français en pleine croissance, acteur majeur de secteurs innovants et durables, basé dans l’Ouest de la France mais présent à l’international.
L’entreprise allie savoir‑faire industriel traditionnel et pointe technologique pour répondre aux défis mondiaux, tout en cultivant une culture humaine et collaborative.
La Direction des Systèmes d’Information, forte d’une équipe de 40 personnes réparties dans le monde, accompagne les métiers dans l’exploitation optimale du SI, menant projets, support et maintenance.

Vous serez intégré(e) au pôle dédié à la transformation digitale des processus métiers, en tant que Responsable de domaine SAP MM et SD (H/F).
Vos principales missions seront :

– Piloter la maintenance et l’évolution des modules SAP MM (Achats) et SD (Ventes/Logistique), en veillant à leur parfaite adéquation avec les besoins métiers.

– Conseiller et former les utilisateurs, tant en France qu’à l’international, afin d’assurer une adoption optimale des outils.

– Analyser les besoins fonctionnels, concevoir des solutions adaptées et rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées.

– Participer activement à des projets de déploiement international, depuis la phase de conception jusqu’à la recette utilisateur.

– Assurer le support de niveau 2/3, résoudre les incidents en collaboration avec les équipes techniques et métiers, et garantir la continuité de service.

– Documenter les processus, les évolutions et les bonnes pratiques pour assurer une traçabilité complète et faciliter le transfert de connaissances.

Profil recherché : expérience confirmée sur SAP MM et SD, capacité à travailler en mode projet, sens du service, bonnes compétences communicationnelles en français et en anglais, esprit d’analyse et de synthèse.

Le poste offre une rémunération attractive comprise entre 45 000 € et 60 000 € brut annuel, selon profil et expérience, ainsi que la possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine.
Vous bénéficierez également d’un intéressement et de la participation, d’avantages CSE (chèques vacances, subventions diverses), d’un accès à des associations sportives (course à pied, pilates, yoga, badminton…) et d’un environnement véritablement international et multiculturel, favorisant l’épanouissement professionnel et personnel.