Consultant Senior Directions Financières H/F Emploi CDI

Cabinet de conseil parisien de premier rang (environ 200 collaborateurs, basé dans le 8ᵉ arrondissement) possède un pôle dédié aux Directions Financières composé d’une soixantaine de consultants, bénéficiant d’un management de proximité et d’un accès direct aux associés.
Le poste proposé s’inscrit dans une logique de transition du pur audit financier vers un accompagnement opérationnel des Directions Financières sur des missions à forte valeur ajoutée.
Vous interviendrez principalement sur des portefeuilles mixtes regroupant des groupes du CAC40/SBF120 ainsi que des ETI et PME issus de secteurs variés (industrie, énergie, services, banque, assurance).
Les missions couvrent la consolidation, l’expertise IFRS, le contrôle de gestion, l’optimisation de la trésorerie, la gestion des risques financiers, l’audit/contrôle interne, ainsi que la digitalisation du pilotage de la performance et les sujets RSE.
Vous serez amené à restituer vos travaux directement auprès des interlocuteurs client, à participer au déploiement opérationnel de leurs projets et à progressivement prendre en charge l’accompagnement de la transition écologique.

Le cabinet propose une montée en compétences progressive, encadrée par un management de proximité, visant à préparer l’évolution vers un rôle de chef de mission.
Vous bénéficierez d’une autonomie croissante au fil des missions, tout en évoluant au sein d’une équipe structurée (afterworks, séminaire annuel, groupes de travail transverses) qui préserve un esprit collectif loin du modèle « cabinet‑usine ».
Deux jours de télétravail par semaine sont prévus, ainsi qu’un processus de recrutement court.

Le profil recherché justifie d’au moins trois ans d’expérience en audit financier acquise en cabinet Big, idéalement sur des dossiers grands comptes, accompagnée d’une formation supérieure en finance, comptabilité ou audit (école de commerce, université, DSCG ou équivalent).
Une bonne maîtrise des normes IFRS, un intérêt pour le pilotage de la performance et la transformation de la fonction finance, ainsi qu’une capacité à travailler en autonomie sur des missions à forte dimension client sont indispensables.
Un niveau d’anglais professionnel est apprécié pour les dossiers internationaux.

La rémunération comprend un fixe de 50 à 55 k€ selon l’expérience, un variable individuel sur objectifs, ainsi que des dispositifs d’épargne salariale (PEE) et des primes exceptionnelles.
Ce poste permet ainsi de sortir de la logique de certification pure pour s’engager dans du conseil opérationnel auprès des Directions Financières, tout en conservant une forte technicité et en bénéficiant d’un environnement de travail à taille humaine favorisant le développement professionnel et collectif.