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Gestionnaire Export H/F Emploi CDI

4th Aug 2026 à 18h45   Informatique & Mobile   Paris   Référence: 21871
Détails de l'annonce



Arval Trading, filiale du groupe BNP Paribas spécialisée dans la vente internationale de véhicules d’occasion issus du parc de location longue durée, recrute un·e Gestionnaire Export en CDD de six mois basé à Annecy.
Au quotidien, vous assurerez le contrôle du risque fiscal des ventes intra‑UE en vérifiant les documents de transport, préparerez et validerez la documentation douanière pour les exportations hors Union Européenne, assisterez à distance les sites de stockage français et étrangers lors des chargements à l’export, et communiquerez avec la clientèle étrangère sur les procédures et la réglementation fiscale et douanière en vigueur.
Vous intégrerez une équipe Export dynamique, multiculturelle et multilingue, travaillant avec quatre collègues dans un environnement tourné vers l’international.
Le poste offre la possibilité de développer des compétences en commerce international, gestion des risques fiscaux et douaniers, relation clientèle à l’étranger et coordination opérationnelle export.
À l’issue du CDD, des évolutions vers des postes d’analyste risques, de contrôle permanent ou de gestionnaire sales support sont envisageables selon les opportunités et votre performance.
BNP Paribas propose un package de rémunération annuel brut compris entre 34 000 € et 38 000 €, adapté à votre profil, ainsi que des avantages classiques du groupe (plan épargne, intéressement, participation, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, activités sociales, télétravail hybride jusqu’à 50 %).
Le poste s’adresse à des candidats titulaires d’un Bac +2/3 en commerce international, logistique ou export, justifiant d’au moins deux à trois ans d’expérience (stages et alternances inclus) dans ces domaines.
Vous devez faire preuve de rigueur dans le contrôle administratif et documentaire, posséder un bon niveau d’anglais (écrit et oral) – une autre langue étant un plus – et démontrer des qualités d’adaptabilité, de communication, de collaboration et d’analyse.
Le processus de recrutement comprend un entretien RH suivi d’un ou plusieurs entretiens avec les managers opérationnels.
BNP Paribas encourage la diversité, l’égalité et l’inclusion et veille à ce que chaque collaborateur agisse avec responsabilité éthique et professionnelle.