Gestionnaire de Paie Senior H/F Emploi CDI

Baker Tilly recrute un(e) Gestionnaire de Paie Senior H/F pour rejoindre une équipe à taille humaine, dynamique et proche de ses clients.
Au sein de cette structure, vous serez l’interlocuteur privilégié des entreprises accompagnées, garantissant la production précise et conforme des bulletins de paie ainsi que la réalisation des déclarations sociales nominatives.
Vous prendrez en charge le traitement complet des éléments variables de la paie, la gestion des charges sociales et des déclarations annuelles, ainsi que l’administration du personnel (contrats de travail, avenants, suivis des absences, mutuelle et prévoyance).

En étroite collaboration avec votre manager, vous assurerez également l’accompagnement, la supervision et la formation des gestionnaires de paie juniors, tout en effectuant une veille juridique régulière afin d’informer vos clients des évolutions réglementaires pouvant impacter leur paie.
Votre expertise vous permettra de détecter des opportunités d’amélioration et de proposer des solutions sur mesure, incluant éventuellement des missions complémentaires telles que des audits de paie ou des prestations en régie.

Vous travaillerez avec l’outil SILAE, dans un environnement multi‑conventions collectives, où la rigueur, le sens du service et la capacité d’écoute sont essentiels.
Le poste exige une solide expérience en paie, une maîtrise des obligations légales et sociales, ainsi qu’un goût prononcé pour le conseil et le développement de la relation client.
Enfin, vous contribuerez activement à la montée en compétence de l’équipe et à l’optimisation des processus internes, tout en participant à la vie dynamique du cabinet Baker Tilly.