47 offres d'emploi trouvées

Lucca

Business Developer - Nantes

21 nov. 2024 à 0h36   Secrétariat & RH   Nantes Freelance
Ainsi acquérir une expertise dans le domaine de la gestion administrative et RH, dans les techniques de vente... très bien ficelé vous permettront d'acquérir une expertise dans le...
Anderson RH

Customer Success Manager H/F

18 nov. 2024 à 13h54   Secrétariat & RH   Paris Permanent
Les entreprises de ce secteur avec plus de 10 ans d'expérience ● Mutuelle Alan ● Tickets restaurant Swile ● Remote... possible Qui sommes nous ? Anderson RH 75008 Paris 8...
Externatic

Architecte Technico-Fonctionnel H/F

15 nov. 2024 à 1h36   Secrétariat & RH   Lyon Freelance
Remote : 2 jours / semaine Localisation : Lyon-Ecully Ce que vous allez y gagner Groupe pérenne avec des moyens humains... de recrutement Traitement candidature et RDV avec...
My Unisoft

Chargé de Support Comptable (H/F) - CDI

13 nov. 2024 à 13h36   Secrétariat & RH   Lyon Intérimaire
, à la formation ou encore dans nos équipes administratives (RH, finance, ...). Descriptif du poste Vous rêvez d'une entreprise qui... administratives (RH, finance, ...). Pou...
NXO

Ingénieur Réseaux H/F

10 nov. 2024 à 3h18   Secrétariat & RH   Toulouse Temporaire
No information about remote work conditions has been provided for this job. What type of contract is offered... pour l'inclusion, la non-discrimination et l'égalité des chances....
FittingBox

Stage - Chargé.e de marque employeur H/F

8 nov. 2024 à 13h54   Secrétariat & RH   Toulouse Temporaire
- organisation hybride Poste ouvert au full remote en France si tu n'habites pas près du siège social (Labège - 31) Si tu habites...'.e dans l'e'quipe RH déjà composée de 3 per...
Externatic

Architecte d'Entreprise / Urbaniste SI

8 nov. 2024 à 13h18   Secrétariat & RH   Lyon Freelance
Profil attendu + de nombreuses primes Remote : 2 jours / semaine Localisation : Lyon-Ecully Ce que vous allez y gagner Groupe... en interne Le process de recrutement Trai...
NXO

Assistant Administratif H/F

7 nov. 2024 à 22h54   Secrétariat & RH   Toulouse Freelance
No information about remote work conditions has been provided for this job. What type of contract is offered...-discrimination et l'égalité des chances. Recruitment process D...
Up Skills

Developpeur flutter web et mobile (H/F)

7 nov. 2024 à 10h18   Secrétariat & RH   Bordeaux Permanent
: Date de démarrage : dès que possible (préavis accepté) Remote : 2j / semaine Localisation : Bordeaux Centre (accessible transport..., Fonctions Support, RH/Juridique, Commer...
Younited Credit

Senior Fullstack Software Engineer Angular/.Net core (F/M)

5 nov. 2024 à 22h54   Secrétariat & RH   Paris Freelance
Entrepreneurial et un fort esprit d'équipe - Un accompagnement managérial et RH individualisé pendant l'onboarding et tout au long... - Une politique de télétravail flexible :...
F. Initiatives

UX Researcher H/F

3 nov. 2024 à 12h54   Secrétariat & RH   Strasbourg Intérimaire
En France (Puteaux, Lyon, Lille, Strasbourg, Nantes, Bordeaux, Toulouse ou Nice) ou en full remote. MISSIONS Mener des..., opportunités et confiance sont au cœur de la politiqu...
Lucca

Brand Content Manager

2 nov. 2024 à 8h18   Secrétariat & RH   Nantes Temporaire
Pour sa capacité à aider les RH à comprendre les évolutions du monde du travail et à y répondre. - Préférée et donc... recommandée à la fois par les RH pour la qualité des soluti...

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Les professionnels des ressources humaines (RH) jouent un rôle essentiel dans la gestion du personnel au sein d'une organisation, en se concentrant sur le recrutement, les relations avec les employés, la formation et le développement, la rémunération et les avantages sociaux, ainsi que sur le respect de la législation et de la réglementation en matière d'emploi.

Le recrutement est l'une des principales responsabilités des professionnels des ressources humaines, qui consiste à rechercher, sélectionner et retenir des candidats pour des postes à pourvoir. Ils collaborent avec les responsables du recrutement pour identifier les besoins en personnel, créer des descriptions de postes et mener des entretiens afin d'identifier les meilleurs candidats.

Une fois les employés embauchés, les professionnels des RH supervisent leur processus d'intégration, en veillant à ce qu'ils reçoivent une formation et une orientation adéquates pour s'intégrer en douceur dans l'organisation. Ils gèrent également les relations avec les employés, en s'occupant des griefs, des conflits et des questions disciplinaires afin de maintenir un environnement de travail positif.

L'administration des rémunérations et des avantages sociaux est un autre aspect crucial du rôle des RH. Les professionnels des RH conçoivent et gèrent les packages de rémunération des employés, y compris les salaires, les primes et les avantages sociaux tels que les soins de santé, les plans de retraite et les congés payés.

En outre, les professionnels des RH sont chargés de favoriser le développement des employés par le biais de programmes de formation, d'évaluations des performances et d'opportunités d'évolution de carrière. Ils veillent également au respect des lois et réglementations du travail, telles que les lois sur l'égalité des chances en matière d'emploi (EEO), les réglementations sur les salaires et les heures de travail, et les normes de sécurité sur le lieu de travail.

Dans l'ensemble, les professionnels des RH sont des partenaires stratégiques de la direction, qui contribuent à aligner les objectifs de l'organisation sur les besoins en capital humain et à promouvoir une culture de l'engagement, de la diversité et de l'intégration au sein de la main-d'œuvre.