Offres d'emploi Télétravail - eRemoter 2025

Customer Operations & Satisfaction Manager H/F - Paris, France

2026-08-06T20:19:19+00:00

Rejoignez Valeo Service, filiale du groupe Valeo spécialisée dans l’après‑vente automobile, basée à Saint‑Denis (330 collaborateurs).
En tant que Customer Operations & Satisfaction Manager au sein de la Business Unit Smart Mobility, vous contribuerez à renforcer la durabilité du marché secondaire tout en assurant une expérience client sécurisée, confortable et unique.

Vos missions principales seront :

Support hotline : vous structurerez le service client de la BU Smart Mobility en gérant les prestataires externes de hotline, en analysant les problématiques techniques remontées et en capitalisant les connaissances pour améliorer continuellement la qualité du support.
Responsable qualité : vous piloterez la qualité de la BU, notamment la gestion des retours garantis.
Vous identifierez les causes racines, évaluerez les conditions de remboursement, mettrez en place la traçabilité des incidents et coordonnerez vos actions avec les équipes R&D et industrialisation afin d’optimiser le parcours client et de fiabiliser les produits.

Le profil recherché : formation supérieure (école d’ingénieur ou Bac+5 en école de commerce), appétence pour les sujets techniques et la mobilité durable, première expérience significative en gestion de service client, capacité à interagir avec divers interlocuteurs (clients, prestataires, équipes R&D) et maîtrise indispensable de l’anglais à l’écrit comme à l’oral.

Valeo propose un environnement stimulant et international, avec des avantages tels qu’un plan d’actionnariat, un CSE, la possibilité de télétravail partiel (2 jours/semaine) et un restaurant d’entreprise.
Le poste est en CDI, temps plein, au sein d’un groupe leader de l’innovation automobile, engagé en faveur d’une mobilité plus propre, plus sûre et plus intelligente, et qui valorise fortement la diversité culturelle, intergénérationnelle, de genre et l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Si vous souhaitez participer à un projet technologique d’envergure mondiale, développer vos compétences dans un contexte multiculturel et contribuer à la transition énergétique du secteur automobile, cette opportunité est faite pour vous.

Technicien Supérieur en Électronique et Électrotechnique H/F - Paris, France

2026-08-06T15:41:31+00:00

Le GANIL recherche un technicien spécialisé en électronique et électrotechnique pour assurer la maintenance préventive et curative des équipements radiofréquence et hyperfréquence de ses accélérateurs.
Sous la supervision du référent technique, vous serez chargé(e) de remplacer ou mettre à jour le matériel existant, notamment en concevant des cartes électroniques ou en intégrant des ensembles électrotechniques standards.
Vous veillerez au respect des normes d’assurance qualité, en particulier celles relatives aux systèmes de sécurité, et contribuerez aux rénovations, aux interventions techniques ainsi qu’aux campagnes annuelles de contrôles et d’essais périodiques.

Vos missions incluront la rédaction de documents techniques tels que comptes rendus et notices, la mise à jour du système GMAO pour le suivi des interventions, ainsi que la gestion des achats de matériels : élaboration des cahiers des charges, rédaction des notes justificatives d’achats et suivi des approvisionnements.
Vous travaillerez dans un environnement stimulant et collaboratif, au cœur d’installations de recherche scientifique uniques, où votre expertise technique sera directement mise au service de projets innovants en physique nucléaire et en accélération de particules.

Le poste requiert une solide formation en électronique, électrotechnique ou un domaine connexe, ainsi qu’une expérience avérée en maintenance d’équipements complexes.
Des compétences en lecture de schémas, en diagnostics de pannes et en respect des procédures de qualité et de sécurité sont essentielles.
Vous devrez également faire preuve d’autonomie, de rigueur et d’aptitude à travailler en équipe multidisciplinaire.
Rejoindre le GANIL vous offrira l’opportunité de participer à des avancées scientifiques de pointe tout en développant vos compétences techniques dans un cadre exigeant et enrichissant.

Assistant Comptable Évolutif H/F - Paris, France

2026-08-06T12:14:33+00:00

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) motivé(e) pour rejoindre l’équipe comptable d’ODAS Conseil, cabinet d’expertise comptable et de conseil en pleine expansion.
Au sein d’un environnement dynamique et bienveillant, vous serez chargé(e) de réaliser les missions comptables essentielles tout en contribuant à l’optimisation des processus internes et à l’accompagnement des clients dans leurs projets de croissance.

Vos principales responsabilités incluront la saisie précise et rigoureuse des écritures comptables, la gestion quotidienne des encaissements et des décaissements, ainsi que le suivi des flux de trésorerie.
Vous effectuerez les rapprochements bancaires réguliers, assurerez le lettrage des comptes et veillerez à la cohérence des données financières.
En soutien du pôle fiscal, vous participerez à la préparation des déclarations de TVA et des autres obligations fiscales périodiques, en garantissant le respect des délais et la conformité réglementaire.

Par ailleurs, vous serez amené(e) à assister les experts-comptables dans l’élaboration des liasses fiscales et des bilans annuels, en collectant les informations nécessaires, en analysant les écarts et en proposant des ajustements pertinents.
Votre rôle évoluera progressivement vers une implication plus importante dans la clôture des comptes, la revue des états financiers et la préparation des supports de présentation destinés aux clients.

Enfin, vous contribuerez activement à l’amélioration continue des procédures internes : vous identifierez les points de friction, suggérerez des optimisations (automatisation, standardisation, suivi des indicateurs) et participerez à la mise en œuvre de nouvelles méthodes de travail visant à gagner en efficacité et en qualité.
Le poste offre de réelles perspectives d’évolution, avec un accompagnement personnalisé sur les domaines de la liasse fiscale et du bilan, ainsi que la possibilité de monter en compétence sur des missions de conseil et d’audit selon votre profil et vos aspirations.

Profil recherché : formation Bac+2/3 en comptabilité ou gestion (BTS CG, DUT GEA, DCG…), première expérience réussie en cabinet comptable ou en service comptable d’entreprise, maîtrise des outils comptables (Sage, Cegid, Quadra…) et du pack Excel, rigueur, esprit d’analyse, bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
Une connaissance de la réglementation fiscale française et un intérêt pour le conseil seront des atouts appréciés.

Cadre de Santé – Coordination des Soins à Domicile en CDI H/F - Paris, France

2026-08-06T11:06:51+00:00

Vitalis Médical Paris Sud recrute, pour le compte d’un client SSIAD situé dans le 15ᵉ arrondissement de Paris, un(e) Cadre de Santé H/F en CDI à temps plein (38 h hebdomadaires).
Le poste est à pourvoir immédiatement et consiste à assurer le pilotage opérationnel du service de soins infirmiers à domicile.

Parmi les principales missions, le/la titulaire devra superviser l’activité quotidienne, organiser les interventions à domicile, optimiser les ressources humaines et les plannings, ainsi que suivre les indicateurs d’activité.
Il/elle encadrera les équipes d’aide et de soins, accompagnera les professionnels dans leur pratique, participera au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
En matière de coordination et de qualité, il/elle garantira la continuité des parcours de soins, assurera la liaison avec les partenaires médico‑sociaux et contribuera aux démarches qualité ainsi qu’à l’évolution du service.

Le profil recherché exige un Diplôme d’État Infirmier, une inscription à l’ordre, ainsi qu’une expérience confirmée dans un poste à responsabilités, idéalement dans le secteur SSIAD, HAD ou médico‑social.
Le candidat doit faire preuve de leadership, d’autonomie et d’un bon sens des priorités.

Les conditions du poste comprennent : reprise d’ancienneté, 18 RTT annuels, possibilité de télétravail (1 jour par semaine), tickets restaurant d’une valeur de 8 €, mutuelle, prévoyance et accès au CSE.
Des astreintes téléphoniques partagées sont prévues (semaine de 17 h à 20 h, week‑end de 8 h à 20 h).
La rémunération brute mensuelle est comprise entre 3 000 € et 4 000 €.

Ingénieur Middleware – Intégration Applicative H/F - Paris, France

2026-08-06T15:41:28+00:00

Alithya recherche un ingénieur middleware pour rejoindre l’équipe d’un client situé à Valbonne, dans le cadre d’un poste hybride (3 jours de télétravail, 2 jours sur site).
Dès votre intégration, vous serez présenté(e) au projet et à l’équipe Middleware, évoluant au sein d’une plateforme dédiée à l’intégration applicative et aux échanges de données.
Votre rôle consistera à assurer la configuration, l’évolution et la migration des composants middleware dans un environnement technologique riche et stratégique.
Vous accompagnerez l’intégration des applications et services au sein de cet écosystème, réaliserez les configurations et migrations des plateformes et des composants middleware, mettrez en œuvre les évolutions techniques et assurerez le paramétrage des solutions d’intégration.
Vous participerez également à la gestion des demandes liées aux échanges applicatifs et aux flux de données, contribuerez à l’automatisation des processus et à l’amélioration continue des services, réaliserez les tests et validations avant les mises en production, et rédigerez/maintenerez la documentation technique en anglais.
Vous collaborerez étroitement avec différentes équipes techniques dans un contexte international et agile (SAFe).

L’environnement technique couvre un large éventail de technologies : middleware et messagerie (IBM MQ, Kafka, MQTT, AMQP, Solace, HiveMQ), développement et intégration (Java, Spring, Apache Camel, microservices, gestion d’API), conteneurisation et cloud (Docker, Kubernetes, AKS, Azure, GCP), sécurité et DevOps (OAuth2, Kerberos, certificats, GitHub Actions, CI/CD, GitOps).
Une connaissance de Tibco BusinessWorks (BW/BWCE) constitue un atout apprécié.

Le poste nécessite un anglais professionnel utilisé quotidiennement, une capacité à travailler en mode agile SAFe, et une aptitude à collaborer avec des équipes internationales.
Alithya offre un cadre de travail hybride favorisant l’équilibre vie professionnelle‑personnelle, ainsi que des opportunités de montée en compétence sur des technologies de pointe dans un secteur stratégique.

Juriste en Droit Social Confirmé H/F - Paris, France

2026-08-06T15:41:30+00:00

Notre pôle social, basé à Lyon, regroupe une équipe pluridisciplinaire de 15 personnes comprenant une responsable des activités sociales et paies groupe, une responsable juridique, huit spécialistes en paie, SIRH IT et droit du travail, ainsi que quinze gestionnaires de paie.
Nous collaborons étroitement avec les sites de Saint‑Étienne et Grenoble et bénéficions d’une expertise technique reconnue, d’un esprit collaboratif prononcé et d’une clientèle très variée (TPE, PME et groupes).

Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons un(e) juriste confirmé(e) en droit social, placé(e) sous la supervision de la responsable juridique et en étroite relation avec nos deux juristes en droit social.
Au sein du pôle social, vous interviendrez en soutien des gestionnaires de paie et des experts‑comptables du cabinet pour accompagner une clientèle diversifiée sur l’ensemble de leurs problématiques sociales.

Vos missions principales seront les suivantes :

– Conseiller et accompagner les clients en droit du travail individuel : rédaction de contrats de travail, avenants, procédures disciplinaires, gestion du temps de travail, licenciements, ruptures conventionnelles, etc.

– Intervenir en droit du travail collectif : préparation et suivi des élections du CSE, rédaction d’accords d’entreprise, élaboration de règlements intérieurs et de chartes.

– Participer à des missions d’audit social en collaboration avec les gestionnaires de paie, les directeurs de mission et les associés.

– Apporter un soutien ponctuel aux équipes RH sur des thématiques telles que les entretiens annuels, la politique de rémunération ou les projets de recrutement.

– Assurer un rôle de référent technique auprès des gestionnaires de paie en les guidant sur les questions juridiques rencontrées dans leurs dossiers.

– Réaliser une veille juridique régulière afin d’informer les équipes et les clients des évolutions législatives et réglementaires en droit du travail.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) maîtrisant parfaitement le droit social, doté(e) d’excellentes capacités d’analyse, de rédaction et de communication, ainsi qu’un sens aigu du service client.
Une expérience réussie en cabinet d’expertise‑comptable ou en entreprise, ainsi qu’une aptitude à travailler en mode projet et en équipe transverse, seront fortement appréciées.

Rejoignez Crowe France et contribuez à renforcer notre offre de conseil social auprès d’une clientèle exigeante, tout en évoluant dans un environnement stimulant et bienveillant.

Gestionnaire Export H/F - Paris, France

2026-08-06T13:29:28+00:00

Arval Trading, filiale du groupe BNP Paribas spécialisée dans la vente internationale de véhicules d’occasion issus du parc de location longue durée, recrute un·e Gestionnaire Export en CDD de six mois basé à Annecy.
Au quotidien, vous assurerez le contrôle du risque fiscal des ventes intra‑UE en vérifiant les documents de transport, préparerez et validerez la documentation douanière pour les exportations hors Union Européenne, assisterez à distance les sites de stockage français et étrangers lors des chargements à l’export, et communiquerez avec la clientèle étrangère sur les procédures et la réglementation fiscale et douanière en vigueur.
Vous intégrerez une équipe Export dynamique, multiculturelle et multilingue, travaillant avec quatre collègues dans un environnement tourné vers l’international.
Le poste offre la possibilité de développer des compétences en commerce international, gestion des risques fiscaux et douaniers, relation clientèle à l’étranger et coordination opérationnelle export.
À l’issue du CDD, des évolutions vers des postes d’analyste risques, de contrôle permanent ou de gestionnaire sales support sont envisageables selon les opportunités et votre performance.
BNP Paribas propose un package de rémunération annuel brut compris entre 34 000 € et 38 000 €, adapté à votre profil, ainsi que des avantages classiques du groupe (plan épargne, intéressement, participation, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, activités sociales, télétravail hybride jusqu’à 50 %).
Le poste s’adresse à des candidats titulaires d’un Bac +2/3 en commerce international, logistique ou export, justifiant d’au moins deux à trois ans d’expérience (stages et alternances inclus) dans ces domaines.
Vous devez faire preuve de rigueur dans le contrôle administratif et documentaire, posséder un bon niveau d’anglais (écrit et oral) – une autre langue étant un plus – et démontrer des qualités d’adaptabilité, de communication, de collaboration et d’analyse.
Le processus de recrutement comprend un entretien RH suivi d’un ou plusieurs entretiens avec les managers opérationnels.
BNP Paribas encourage la diversité, l’égalité et l’inclusion et veille à ce que chaque collaborateur agisse avec responsabilité éthique et professionnelle.

Collaborateur Comptable Confirmé et Conseil H/F - Paris, France

2026-08-06T13:52:40+00:00

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) autonome pour rejoindre le pôle expertise comptable d’ODAS Conseil, dans le cadre d’un renfort d’équipe visant à alléger les portefeuilles clients.
Vous prendrez en charge un portefeuille diversifié composé principalement de TPE et PME, incluant artisans, commerçants, professions libérales, entreprises du BTP, sociétés numériques, industrielles et associations.
En tant qu’interlocuteur privilégié, vous assurerez la révision comptable, la préparation des bilans et des liasses fiscales, tout en contribuant activement à la relation client et au conseil.
Vos missions couvriront la gestion autonome du portefeuille (BIC/BNC multi‑sectoriel), la supervision de la tenue comptable dématérialisée, l’établissement des bilans et liasses fiscales ainsi que la préparation des rendez‑vous bilan.
Vous proposerez un accompagnement proactif, basé sur une veille réglementaire régulière, des recommandations d’optimisation et des conseils personnalisés.
Vous réaliserez également des missions à valeur ajoutée telles que la conception de tableaux de bord, l’élaboration de prévisionnels et l’analyse de ratios financiers.
Enfin, vous participerez à l’amélioration continue des processus internes, en suggérant des évolutions méthodologiques et outils pour gagner en efficacité.
Le poste exige une solide expérience en comptabilité générale, une capacité à travailler en autonomie, un bon relationnel client et un intérêt pour le conseil stratégique.
Si vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et désireux(se) d’évoluer dans un environnement dynamique et pluridisciplinaire, rejoignez notre équipe.

Coordinatrice – Coordinateur Planification et Qualité H/F - Paris, France

2026-08-06T07:49:51+00:00

Nous recherchons un(e) coordinateur(trice) chargé(e) de gérer un environnement à forte charge d’information, d’anticiper les besoins et d’assurer la continuité de service quotidien de l’agence.
Le poste combine planification, suivi opérationnel, garantie de la fiabilité des données et relation client.
Vous serez responsable de l’élaboration et de l’optimisation des plannings du pôle VIVA Ménage, en soutenant la Responsable de secteur pour VIVA Seniors, en préparant les remplacements et en anticipant les périodes de tension afin d’éviter toute rupture de service.
Vous surveillerez les compteurs d’annualisation et la répartition équilibrée de la charge de travail entre les intervenants, tout en contribuant à la qualité de vie au travail en recherchant des organisations favorisant la stabilité des plannings, l’équilibre horaire, la limitation des déplacements et la satisfaction des équipes et des clients.

Sur le plan opérationnel, vous superviserez les différents canaux de communication (téléphone, email, SMS, messagerie interne) pour garantir qu’aucune demande importante ne reste sans réponse, assurerez la traçabilité des échanges et la bonne tenue du journal d’appels.
Vous veillerez à la qualité et à la complétude des données dans le logiciel métier Ximi (dossiers clients et salariés, absences, pointages, adresses GPS, suivi des clés et codes d’accès) et mettrez à jour les fiches mission en lien avec les intervenants.

Vous accueillerez également les prospects, qualifierez leurs besoins, organiserez les rendez‑vous d’évaluation, préparerez et envoyerez les devis, puis suivrez les demandes jusqu’à la mise en place de la prestation.
Vous participerez activement à la démarche qualité du pôle VIVA Ménage.

Profil recherché : Bac+2 minimum avec expérience pertinente en planification, coordination, exploitation, logistique ou services à la personne.
Vous êtes reconnu(e) êtes doté(e) d’une forte capacité d’analyse, d’excellentes qualités d’organisation, d’analyse, de mémoire, de rigueur et de fiabilité, capable de gérer plusieurs flux simultanément, de reprendre une tâche après une interruption sans perdre le fil et de rester calme face aux imprévus.
Votre intelligence émotionnelle vous permet d’adapter votre communication, de rassurer les clients, de mobiliser les intervenants et de présenter les contraintes de façon constructive.
Maîtrise d’Excel, aisance avec les outils numériques et capacité d’apprentissage rapide pour de nouveaux logiciels sont attendues.
Enfin, nous apprécions le professionnalisme associé à la bonne humeur ; le sens de l’humour constitue une qualité professionnelle chez nous.

Ingénieur Commercial Cybersécurité H/F - Paris, France

2026-08-06T20:18:45+00:00

Hexanet Cybersécurité, acteur de référence en protection des systèmes d’information, propose des prestations SOC, CERT, pentest, audit et conseil (ISO 27001, PASSI, RGPD, etc.
).
Afin de renforcer son équipe commerciale, l’entreprise recherche un(e) Ingénieur commercial en CDI, poste basé dans l’une de ses agences de Serris, Reims, Le Mans, Angers ou Lyon.
Le candidat aura la responsabilité de promouvoir l’offre Hexanet Cybersécurité à l’échelle locale et nationale, en développant et fidélisant un portefeuille de clients BtoB.
Il pilotera l’intégralité du cycle de vente : identification et qualification de nouvelles opportunités auprès de PME, collectivités et ETI, création d’un réseau d’influence composé de prescripteurs, décideurs et partenaires, analyse des besoins clients et élaboration d’offres sur mesure, conduite des négociations jusqu’à la signature, suivi personnalisé et à long terme des comptes, ainsi que collaboration étroite avec les équipes d’avant‑vente, de pilotage de projets et techniques pour garantir la satisfaction client.
Le poste propose une rémunération composée d’un salaire fixe adapté au profil et d’une partie variable liée aux objectifs atteints, complétée par un package incluant participation et intéressement, 10 jours de RTT, chèques vacances, deux jours de télétravail hebdomadaires et un forfait véhicule.

Conseiller Commercial H/F - Paris, France

2026-08-06T03:18:36+00:00

Pour renforcer son centre de Marseille (2 place D'Arvieux, immeuble Gaymard, 13002 Marseille), la MAIF recrute 11 conseillers commerciaux vente à distance en CDI.
Intégré à une équipe d'environ 60 conseillers répartis en 5 groupes, vous bénéficierez d'un accompagnement de proximité et d'une formation initiale de plusieurs mois alliant théorie et pratique afin de maîtriser les produits et services MAIF.
Dès votre prise de poste, vous accueillerez par téléphone les clients et prospects (aucuns appels sortants ni prospection), gérant entre 30 et 40 appels quotidiens sans durée minimale imposée ni script obligatoire.
Votre rôle consistera à détecter les besoins de chaque interlocuteur, analyser le risque assurable lors de l'échange, puis conseiller et vendre en direct les solutions MAIF les plus adaptées.
Chaque appel représente une opportunité d'atteindre vos objectifs qualitatifs et quantitatifs tout en offrant une attention sincère et personnalisée aux clients.
Vous travaillerez dans un environnement bienveillant où l'écoute active et la qualité du service sont valorisées, contribuant ainsi à la mission mutualiste de la MAIF de placer l'humain au centre de l'assurance.
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Alternance – Assistant Comptable Fournisseur et Administrative H/F - Paris, France

2026-08-06T10:46:49+00:00

En bref, réaliser son stage ou son alternance au Club Med, c’est bien plus qu’ajouter une ligne à son CV : c’est vivre une expérience enrichissante au sein d’une entreprise singulière, où l’on participe activement à la vie financière et administrative du siège.

Le Club Med recherche actuellement un(e) alternant(e) pour occuper le poste d’Assistant comptable fournisseur et administratif.
Rattaché(e) au responsable de la comptabilité fournisseur au sein de la Direction financière de la BU CORPORATE, vous serez basé(e) principalement au siège de Lyon (avec une possibilité d’intervention sur le site de Paris) et contribuerez au bon fonctionnement du pôle comptable fournisseur Paris/Lyon.

Missions comptables

Traitement et saisie des factures fournisseurs de votre périmètre dans l’outil AP (Oracle) et via les plateformes ITESOFT/COUPA.
Rapprochement des factures avec les bons de commande dans COUPA et suivi des validations dans ITESOFT.
Analyse et résolution des factures rejetées par les systèmes.
Validation des créées à jour des coordonnées bancaires des fournisseurs dans COUPA, en maîtrisant la structure des RIB français et étrangers.
Garantie du respect des procédures locales et groupe, ainsi que des échéances du calendrier financier.
Participation au contrôle de la bonne tenue de la comptabilité générale.

Missions administratives

Suivi des relances fournisseurs (courriers, e‑mails, téléphone) et gestion des impayés/litiges.
Traitement quotidien de la messagerie interne et externe.
Assistance privilégiée entre les différents services du siège, des bureaux commerciaux et le CSP comptable de Lyon.
Veille au classement journalier, mensuel et annuel des documents comptables.

Profil recherché

Formation de niveau Bac à Bac +3 en gestion/finance (alternance), provenant d’une université ou d’une école de commerce, sur une durée de 2 ans.
Rythme d’alternance : 3 semaines en entreprise / 1 semaine à l’école ou 1 jour par semaine en formation.
Anglais : capacité à lire et à écrire (non obligatoire).
Maîtrise du Pack Office, d’Oracle et d’ITESOFT ; connaissance des procédures groupe et des principes de la comptabilité générale ; bon niveau Excel.
Qualités attendues : excellente communication, curiosité, rigueur, organisation et esprit d’équipe.

Modalités

Poste basé au siège social de Lyon, à pourvoir en alternance à partir de septembre 2026.
Télétravail autorisé : 8 jours par mois, avec un minimum d’1 jour de présence sur site hebdomadaire ; possibilité de poser une semaine complète tous les trimestres.
Option de workation (télétravail depuis un village Club Med).
Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Message du manager
Rejoindre l’équipe, c’est s’assurer des journées variées et passionnantes, bénéficier d’un soutien personnalisé pour chaque réalisation, évoluer dans un esprit d’équipe où le sourire est de rigueur, et devenir le véritable pilier du service tout en vivant des moments uniques au Club Med.